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El modelo de gestión del conocimiento implementado por SENNOVA establece la importancia de que los conocimientos generados durante los procesos de I+D+i sean transferidos a los diferentes actores, de tal manera que se puedan generar reflexiones para mejorar los procesos de investigación. Por esta razón desde el equipo de Gestión del Conocimiento de la dirección de formación profesional se propone la estrategia “Café del Conocimiento” como una oportunidad para visibilizar las Buenas Prácticas,
Leccione s Aprendidas, Casos de Éxito y Aprendices/Egresados Destacados, con el fin de fomentar el intercambio de saberes, apropiación de las experiencias de aprendizaje y aplicación y uso del conocimiento en los diferentes procesos de investigación y formación.
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Para registrar las Buenas Prácticas, Lecciones Aprendidas, Casos de Éxito y Aprendices/Egresados Destacados, pueden utilizar los siguientes formularios:
Registro Buenas Prácticas y Lecciones Aprendidas:
https://forms.office.com/r/
Registro Casos de Éxito y Aprendices/Egresados Destacados:
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